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Description du Prix de l’autonomisation des femmes de la Fondation Bayer

Le prix Bayer Foundation Women Empowerment Award (WEA), soutenu par Impact Hub Network, est une célébration vibrante des femmes entrepreneures à la tête d’un changement innovant.

Ce prix va au-delà de la simple reconnaissance ; il s’agit d’un engagement à soutenir les femmes pionnières dans les domaines de la santé, de la nutrition et des solutions intelligentes liées au climat. Nous recherchons 15 gagnants exceptionnels (5 par région) pour rejoindre le programme d’accélération de 6 mois. Ensemble, nous façonnons activement un avenir inclusif et équitable pour tous.

Avantages du Prix de l’autonomisation des femmes de la Fondation Bayer

En tant que l’un des quinze lauréats, vous recevrez :

Programme d’accélération de 6 mois : Mentorat, accès à un réseau d’experts et soutien entrepreneurial indéfectible.
Voyage sponsorisé à Berlin : Profitez d’un voyage sponsorisé pour assister à la cérémonie de remise des prix début juin 2024.
Aide en espèces de 25 000 € : Alimentez la croissance de votre entreprise et amplifiez votre impact
Visibilité et reconnaissance : Présence médiatique pour partager votre histoire avec le monde.
Rejoignez le réseau des anciens : Connectez-vous avec une communauté mondiale influente de femmes entrepreneures.
Accès au réseau Impact Hub : Rejoignez les 320 000 Impact Makers qui accélèrent l’innovation inclusive et durable à grande échelle.

Calendrier du Prix de l’autonomisation des femmes de la Fondation Bayer

7 février – 27 mars : Candidatures ouvertes à toutes les femmes entrepreneures visionnaires
Avril : 30 finalistes sélectionnés seront coachés pour présenter leurs idées à un jury.
4 – 6 juin: Les 15 lauréats assisteront à la cérémonie de remise des prix à Berlin et participeront aux Journées de l’innovation sociale de la Fondation Bayer.
Juin – décembre : Démarrez votre parcours d’impact avec le programme d’accélération de 6 mois.

Pourquoi postuler au Prix de l’autonomisation des femmes de la Fondation Bayer

Une femme entrepreneur : Dans le monde d’aujourd’hui, les femmes continuent de se heurter à des défis importants qui entravent leur réussite. Le prix Bayer Foundation Women Empowerment Award vise à renforcer leur capacité à générer un impact social grâce à une innovation révolutionnaire. Nous recherchons des entreprises dirigées par des femmes qui contribuent au changement social et à l’amélioration de leurs communautés.
Générer un impact social: Nous mettons l’accent sur l’autonomisation des entreprises dirigées par des femmes engagées dans le développement de solutions de santé, de nutrition et de solutions intelligentes liées au climat qui s’alignent sur les objectifs de développement durable 2 (faim zéro) et 3 (bonne santé et bien-être) des Nations Unies. Nous recherchons des entrepreneurs qui aspirent à réduire les inégalités avec des solutions innovantes pour s’entraider.
De ces régions : Alors que les femmes sont confrontées à des défis partout dans le monde, nous nous concentrons sur les entrepreneurs d’Asie-Pacifique, d’Amérique latine, d’Afrique et du Moyen-Orient. C’est l’occasion pour les entrepreneurs de ces régions d’occuper le devant de la scène et d’accélérer leurs innovations vers un avenir plus sain.

Critères d’éligibilité du Prix de l’autonomisation des femmes de la Fondation Bayer

Le prix vise à soutenir les femmes entrepreneures qui proposent des solutions efficaces dans la région du Sud, en particulier en Asie-Pacifique, en Amérique latine, en Afrique et au Moyen-Orient. Pour être admissibles, les candidats doivent centrer leurs solutions sur la santé, la nutrition et leur intersection avec les défis liés au climat. De plus, les solutions doivent mettre l’accent sur l’impact social ou communautaire. Les candidats sont encouragés à intégrer cet objectif dans leurs candidatures. Les solutions autonomes et intelligentes face au climat ne seront pas acceptées. Pour pouvoir postuler au Women Empowerment Award, veuillez vous assurer de répondre aux critères ci-dessous :

Femmes chefs d’entreprise : la candidate doit être une femme occupant un poste de direction ((co)-fondatrice ou niveau C) dans l’entreprise. D’autres postes de direction au sein de l’organisation peuvent (peuvent également) être occupés par des hommes.
Dispose d’un modèle commercial/financier durable : les organisations de tout type d’entité juridique peuvent postuler, à condition qu’il existe un fort esprit d’entreprise et que l’entreprise ne dépend pas de subventions/dons/subventions/etc comme seule source de revenus.
Offre une solution efficace en matière de santé, de nutrition et/ou de solutions intelligentes face au climat dans l’un ou l’autre domaine : cela inclut, sans toutefois s’y limiter, des solutions dans les domaines de l’alimentation, de l’agriculture et de l’eau. Les solutions autonomes et intelligentes face au climat ne seront pas acceptées ; elles doivent être liées à la santé et à la nutrition. 
Crée un impact social ou communautaire : les solutions devraient (viser à) être accessibles aux communautés à revenu faible ou intermédiaire. Des prix des produits/services plus élevés avant que les économies d’échelle ne soient acceptées.
À un impact dans les pays du Sud : l’entreprise doit générer son impact dans les pays à revenu faible ou intermédiaire en Afrique, en Asie-Pacifique (à l’exclusion de l’Australie et de la Nouvelle-Zélande), en Amérique latine ou au Moyen-Orient. L’enregistrement des entreprises dans les pays du Sud est préférable.
Génère des revenus et a reçu un financement maximum d’un million de dollars : l’entreprise doit avoir un chiffre d’affaires annuel compris entre 0 USD et (jusqu’à) 1 million USD.
Forte motivation personnelle et engagement à avoir un impact : le candidat doit avoir une forte motivation personnelle et un engagement à avoir un impact social. Nous favorisons les candidats qui ont dû surmonter des obstacles dans la vie.