Recrutement d’un Marketing & Communications Manager (H/F)

ETRILABS RECRUTE UN MARKETING & COMMUNICATIONS MANAGER BASÉ À COTONOU

Intitulé du Poste : Marketing & Communications Manager (H/F)

EtriLabs est un écosystème d’entrepreneurs créateurs de solutions innovantes dont le siège social est basé à Cotonou, Bénin. Notre vision est de promouvoir une culture de l’entrepreneuriat axée sur l’innovation, la créativité et le partage, en instaurant un espace favorable à l’émergence de solutions d’envergure mondiale.

EtriLabs recherche un(e) Marketing & Communications Manager (H/F) expérimenté(e) pour rejoindre son équipe et accompagner sa croissance.

Mission

Sous l’autorité du Directeur Exécutif, vous avez pour objectif de soutenir et renforcer le positionnement d’EtriLabs au sein de l’écosystème entrepreneurial africain, à travers la promotion de nos programmes, projets et activités et le support des actions marketing et de communication de nos partenaires, et des entrepreneurs de notre communauté.

Vous êtes responsable du développement et de la supervision de toutes les stratégies de marketing et de communication y compris l’élaboration d’objectifs, de stratégies et de plans de mise en œuvre pour exécuter des campagnes de marketing complètes et à succès.

Le candidat idéal est un excellent communicateur, avec de brillantes capacités d’organisation et de gestion. Il est créatif, passionné, dynamique, orienté résultat et aime prendre des initiatives. Il/elle a une excellente maîtrise des nouveaux canaux de marketing, aime travailler en équipe et est en mesure de rechercher activement de nouvelles façons d’accomplir son travail plus efficacement.

Responsabilités

Élaboration de la stratégie marketing et de communication

• Définir la stratégie globale de marketing et de communication, en cohérence avec la vision, la mission et les l’objectifs du hub.
• Élaborer une feuille de route qui permette de toucher les différentes cibles de l’organisation.
• Définir la stratégie média, éditoriale et visuelle d’EtriLabs et de ses programmes/projets/initiatives (segmentation des cibles des messages, choix des canaux d’information…).
• Assurer une veille en continu sur les activités des acteurs de l’écosystème entrepreneurial, y compris les partenaires et bailleurs.
• En collaboration avec les program managers, définir les stratégies et plans marketing et de communication des programmes et projets d’EtriLabs.

Pilotage et mise en œuvre de toutes les actions de marketing et communication d’EtriLabs et de ses initiatives

• Choisir les messages et leurs supports les plus pertinents, les tester, en assurant la cohérence entre message, image de marque, et stratégie.
• Piloter la conception des supports de communication on et offline: réaliser ou faire réaliser les supports et les actualiser (écrits, photos, brochures, catalogues, vidéos, dossiers presse, campagne publicitaire, etc.).
• Être le(la) référent(e) auprès des prestataires, clients et partenaires techniques: vous gérez les appels d’offres et faites le suivi des prestations.
• Piloter la communication digitale sur les réseaux sociaux, le site internet et les newsletters : définition de la ligne éditoriale, validation des contenus, définition et gestion du calendrier de publication et d’emailing, réponses et suivi des retours et commentaires, analyse de la performance et reporting.
• Analyser les résultats des actions de marketing et communication et leur impact (notamment analyse de performance via Google Analytics, les réseaux sociaux et autres outils/indicateurs de suivi pertinents).
• Assurer la bonne organisation des évènements de promotion/communication en présentiel et en format hybride.
• Coordonner la bonne exécution de toutes les tâches à effectuer dans le cadre des partenariats afin qu’elles soient réalisées dans les délais et selon les normes de qualité souhaitée.

Promotion et évolution de l’image de l’organisation

• Promouvoir l’offre de services de l’organisation via des actions de communication spécifiques, en collaboration avec les autres membres de l’équipe. Mettre en avant les réalisations et initiatives du hub.
• Proposer des actions évènementielles, préparer et participer aux manifestations, salons et expositions en support des équipes opérationnelles ;
• Développer et maintenir de bonnes relations avec la presse et les médias pour permettre une bonne couverture médiatique des activités ; gérer la diffusion des communiqués de presse et la préparation des éléments de langage pour les prises de parole.
• Superviser la création de supports marketing et de communication pour s’assurer qu’ils sont cohérents avec la marque de l’organisation.

Conseil

• Collaborer avec les différents responsables de projets pour générer de nouvelles idées et stratégies, les assister dans leur besoin de communication.
• Appuyer les autres pôles (programmes, projets) dans la définition, la planification et la mise en œuvre des campagnes marketing et de communication.
• Encadrer et fédérer les équipes marketing-communication de tous les programmes et projets, suivre l’avancée des projets au quotidien et s’assurer de la bonne exécution des stratégies et plans.
• Favoriser le développement de compétences au sein des équipes en charge du marketing.
• Conseiller et accompagner la direction générale dans le cadre de sa réflexion stratégique et des actions ponctuelles.

Qualifications requises

• Diplôme de niveau Bac+4/5 dans une université/école qui forme aux métiers du marketing digital et de la communication.
• Minimum 3 ans d’expérience dans le marketing digital et la communication.
• Véritable appétence et expertise en communication et marketing digital.
• Esprit créatif et maîtrise de la création graphique (Adobe Creative Suite).
• Maîtrise des spécificités des plateformes digitales.
• Excellentes compétences en gestion du temps, capacité à effectuer plusieurs tâches et à prioriser les demandes. Une bonne résistance au stress est souhaitable.
• Agilité, curiosité, goût du travail en équipe et excellentes capacités de direction.
• Capacité à travailler efficacement sur plusieurs projets, et à faire travailler ensemble de multiples interlocuteurs internes et externes. Capacité à déléguer et superviser efficacement.
• Capacité à penser, concevoir, générer des idées, formaliser, mettre en œuvre en véritable chef d’orchestre.
• Avoir le sens du contact, faire preuve d’écoute active, être doté d’un savoir-faire relationnel et faire preuve d’adaptabilité.
• Être doté d’un sens commercial élevé : savoir s’adapter suivant les cibles et secteurs d’activité (formation, incubation, partenariat, etc.).
• Capacité à établir et à entretenir efficacement des relations interpersonnelles à tous les niveaux de l’organisation.
• Excellentes qualités rédactionnelles et de prise de parole en public. Bilingue anglais/français.
• Bonne capacité d’analyse et de synthèse.
• Prise d’initiative.
• Être force de proposition, dynamique, rigoureux(se), et avoir le souci du détail.
• Maîtriser les outils statistiques et aimer les chiffres.
• Excellentes compétences en gestion de projets.
• Capacité à assurer un planning stratégique.
• Bonne connaissance ou intérêt poussé pour l’écosystème entrepreneurial africain : une expérience dans le domaine de l’entrepreneuriat serait un plus.

Conditions du poste

• Poste basé à Cotonou, Bénin. (profil hors du Bénin accepté mais frais d’installation non pris en charge).
• Rémunération très intéressante à discuter en fonction de l’expérience et/ou des qualifications.
• Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
• Poste à pourvoir le 02 août 2022.