Les nominations sont maintenant ouvertes pour le Prix du jeune leadership de l’Association internationale de l’eau (IWA). (IWA Young Leadership Award 2022)

Date limite : 6-mai-22

Le IWA Young Leadership Award est décerné à un professionnel de l’eau exceptionnel âgé de 35 ans ou moins qui a démontré des réalisations importantes dans sa carrière. Le lauréat a démontré un potentiel de leadership exceptionnel et la capacité de jouer un rôle important et influent dans l’industrie de l’eau à l’avenir.

Tout au long de son mandat de deux ans en tant que lauréat du Young Leadership Award, il assume également le poste d’ambassadeur du jeune leadership pour l’Association internationale de l’eau et la communauté des jeunes professionnels de l’eau de l’IWA.

Le lauréat recevra son prix lors du Congrès et exposition mondial sur l’eau et le développement du 11 au 15 septembre 2022 à Copenhague, au Danemark.

Critère d’éligibilité IWA Young Leadership Award 2022

Le prix est ouvert aux professionnels du secteur de l’eau (liés) âgés de 35 ans ou moins.
Ce prix reconnaît la contribution d’un individu (plutôt qu’une organisation ou un projet). La considération pour le prix est basée sur les nominations. Les nominations ne doivent pas être faites par le candidat ou un membre de la famille du candidat. Les candidats et ceux qui font des nominations n’ont pas besoin d’être membres de l’IWA.
Le lauréat sera sélectionné pour l’excellence de sa contribution.
Toutes les demandes sont faites sur une base confidentielle.

Critères IWA Young Leadership Award 2022

Vision (25%) – L’individu s’efforce de contribuer au secteur de l’eau et au développement durable et se fixe des objectifs qui le dépassent.
Initiative (25%) – L’individu a pris l’initiative et la responsabilité de contribuer à la gestion et aux pratiques durables de l’eau en développant de nouvelles idées et / ou en ouvrant de nouvelles possibilités et opportunités
Motivateur (25%) – Il existe des preuves de travail / projets (volontaires) qui démontrent comment l’individu a motivé (un large groupe de) professionnels au sein ou au-delà du secteur de l’eau et dans toutes les disciplines pour agir vers la réalisation d’un objectif commun et positionne l’individu en tant que modèle auprès de ses pairs et de la communauté au sens large.
Impact sur le secteur de l’eau (25%) – L’individu a eu un impact avec son travail pour influencer le secteur de l’eau (lié) – professionnels, pratiques, solutions

Processus de nomination IWA Young Leadership Award 2022

Les nominations doivent être faites en soumettant une demande de nomination via le portail de nomination en ligne. Pour soumettre votre candidature, veuillez soumettre la candidature avant le 6 mai 2022. Veuillez remplir tous les champs de la candidature en ligne et télécharger tous les documents requis. Malheureusement, les inscriptions incomplètes ne seront ni acceptées ni examinées.

Lors de la préparation d’une candidature, le proposant doit anticiper la nécessité de fournir :

Détails de la personne nominée (nom, affiliation, pays, adresse e-mail, numéro de téléphone)
Détails du proposant (nom, affiliation, pays, adresse e-mail, numéro de téléphone)
Une motivation (300 à 500 mots), expliquant pourquoi votre candidat devrait remporter le prix, répondant à tous les critères de jugement.
Une biographie du candidat (maximum de 150 mots)